(Die ersten beiden Teile finden
Sie im vorhergehenden Artikel in diesem Blog.)
Kommen wir zu genaueren Techniken
und Strategien.
Konzentrieren Sie sich auf die
Bedürfnisse Ihres Publikums.
Viele sehen die Situation des
öffentlichen Sprechens als Test für ihre sprachlichen Fähigkeiten. Im Idealfall
sind alle von Ihren Sprachkenntnissen stark beeindruckt. "Ich wusste
nicht, dass du so gut auf Deutsch, Französisch, Spanisch usw. bist!"
"Ich möchte auch in der Lage sein, wie du zu sprechen." Das
Hauptmotiv ist egoistisch. Wir möchten gelobt und beneidet werden. Das ist auch
der Grund für unsere Befürchtungen. Wir machen uns Sorgen um die Urteile anderer.
Warum nicht Ihre Präsentation auf
Ihr Publikum ausrichten? Die Leute, die Ihnen zuhören, opfern ihre Zeit, indem
sie vor Ihnen sitzen. Warum nicht versuchen, ihnen so gut wie möglich zu dienen
und ihnen Informationen zu geben, die ihr eigenes Leben oder das ihrer
relevanten Mitmenschen zu verbessern?
Stellen Sie sich folgende
Situation vor: Ein Redner teilt mit seinem Publikum Geheimnisse darüber, wie
Diabetes leicht rückgängig gemacht werden kann, und zitiert dabei
wissenschaftliche Belege für seine Methode sowie Fallstudien über glückliche
Familien. Glauben Sie, dass es irgendjemand interessieren wird, wenn er oder
sie auf der Bühne nervös war, Sprachfehler hatte, errötet ist oder gar ein Glas
Wasser verschüttet hat? Mit Sicherheit nein. Diejenigen im Publikum, die den
Rat in die Praxis umsetzen werden, werden auf ewig dankbar sein und den
Sprecher auch für andere Veranstaltungen weiterempfehlen.
Die meisten von uns sehen das
öffentliche Sprechen jedoch nicht auf diese Art und Weise. Wir sorgen uns
vielmehr darum, wie wir aussehen. Und ein Großteil des Coachings für
öffentliche Präsentationen konzentriert sich darauf, wie man besser aussieht
und einen guten Eindruck hinterlässt, was unsere Angst vor Fehlern
möglicherweise noch verstärkt.
Denken Sie an die Menschen im Publikum,
was sie bereits wissen, was ihre Interessen sind und wie Sie ihnen mindestens
eine Information geben können, die sie nicht kennen und die möglicherweise ihr
persönliches und berufliches Leben verbessern wird. Solange Sie sich darauf
konzentrieren, dies zu erreichen, wird der größte Teil Ihrer Angst wahrscheinlich
verschwinden. Ihre Rolle ist es nicht, ein Schauspieler auf der Bühne zu sein,
sondern dem Publikum zu dienen.
Die GO-Methode
„Ich lebe seit Jahren in
Deutschland. Ich habe alle Kursstufen durchlaufen und die notwendigen Prüfungen
bestanden. Trotzdem mache ich immer noch zu viele Fehler, um eine ernsthafte
Anstellung in meinem Beruf zu bekommen. “
Es ist leicht, eine Fremdsprache
zu beginnen. Um fließend zu sprechen, reicht es, bloß zu üben und im Ausland zu
leben. Um die letzten (!) 5% zu erlernen und fehlerfrei zu sprechen, müssen Sie
jedoch anders vorgehen.
Die GO-Methode hilft Ihnen dabei,
Ihre chronischen Grammatik- und Aussprachefehler durch die Anwendung von
Psychologie und Prinzipien des Qualitätsmanagements zu beseitigen.
Wir bieten Korrekturkurse für
einige Sprachen sowie ein allgemeines System zur Verbesserung Ihrer
Sprachkenntnisse an. Wir unterstützen Unternehmen bei der Verbesserung der
Sprachkenntnisse wichtiger Mitarbeiter.
Gerhard J. Ohrband
Psychologe und Vielspracher aus
Hamburg (* 1979). Verheiratet, ein Sohn. Diplom-Psychologe nach Studium an der
Universität Hamburg. Über 15 Jahre Erfahrung als Universitätsdozent für
Psychologie sowie als Berater für UNICEF, Terre des Hommes, IOM, die EU und
private Unternehmen. Koordinator des GO Method-Netzwerks mit Vertretern in über
90 Ländern weltweit.
Kontakt
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wenn Sie autodidaktisch eine Fremdsprache lernen, lesen Sie bitte mein Buch
„The GO Method“ bei Amazon.
